打造IC人才
科技生态圈
发布时间:2022-09-29
来源:IC修真院
ic设计工程师是越老越吃香ic设计工程师更吃经验,不太存在中年危机。有很多小公司都是有中年危机的。或许从事一些技术上的岗位,或者是专业性很强的岗位,那么被裁员的可能性就会有所降低。如果是普通岗位的话,别说35岁,随时面临被裁员的风险,所以一定要有前瞻性的眼光,提早为自己做好打算。
我转行之前做IT,但IT太卷了,而且经常加班。再加上互联网公司裁员不断,我在一家小公司工作,公司经营不善,我失业了。
这其实挺可怕的,IT真的太卷了,换份工作想达到我之前的薪资也不容易。因为之前了解过IC行业,所以就一直有转行的想法,但毕竟有工作,就没啥动力,一直抱有侥幸心理。人就是这样,不到最后一刻不死心。
一个师兄之前就让我入行,我行动太滞后了,错过了门槛最低的时候,那时候,行业特别缺人,甚至自学就可以入行。等我想转的时候,师兄告诉我虽然IC行业人才缺口依旧很大,但是得好好学习,提升技能,甚至不少公司要求有实训经验。
站在风口上的IC行业。因为人才缺口大、不会面临年龄危机、卷的程度远不及互联网、平均年薪35-40W等优势,就成了一部分年轻人的转行首选。
但鱼与熊掌不可兼得,就像我们很难奢求“钱多、事少、离家近”可以并存一样,IC行业拥有诸多优势的另一面,就是入行门槛高、经验要求高。
我失业在家学了大概五六个月,如今已经入职,年薪大概32W。虽然没有网上的那些人平均薪资高,但我还算满足。比起师兄,我入行的时候比他难了很多。怪就怪自己克服不了自己的惰性,没有抓住最好的时机。
在这里,我想给大家一个建议,就是考虑好了就去做,不要等机会错失了,我失业之后再学习其实压力真的很大,所以大家一定要抓住风口,不要让自己处于一个非常被动的状态。
对比互联网行业的残酷,芯片行业对人才仿佛更为友善一些。“一个35岁的芯片工程师可能刚刚入门,又怎么会面临被裁员呢?芯片行业相对门槛要比其他互联网行业要高,专业必须是理工科等专业,甚至有岗位的学历要求都是硕士起步。
培养一个芯片人才其实真的很难,所以就没有了吃青春饭一说,况且近几年芯片行业发展这么火热,其实就目前来说。真的是一个不错的选择。
最后,给大家一个诚恳的建议,如果你对芯片行业感兴趣的话,一定要做好认真学习的准备,随便学学就能入行的时代已经过去了。这个行业是有一定的门槛的,你可以找个老师跟着学习,项目经验也很重要,很多大厂都比较看重。
我在入行之后,也是在不断学习,行业内年薪几十万,百万的人都不少,就看你个人能力了,工程师是需要成长周期的,毕竟一口吃不成胖子。考虑好之后,一定要抓住风口,以后的门槛可能会变得越来越高。
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